KARIER
Mencari pekerjaan tidak mudah saat ini. Jutaan orang berebut "kue" lowongan pekerjaan yang terbatas. Hasilnya, persaingan tentu sangat kompetitif.
Lalu, bagaimana cara menjadi calon karyawan yang stand out dan bisa menarik perhatian human resources sebuah perusahaan?
Salah satu peluang besar yang bisa WAWgirls lakukan adalah dengan mengoptimalisasi akun LinkedIn.
Maria Qibtiyah, Human Capital Consultant dari PT Bitama dalam sebuah sesi learning session bersama Puan Bisa, mengatakan dalam persaingan dunia kerja yang semakin ketat, pemahaman mengenai penyusunan curriculum vitae dan optimalisasi LinkedIn menjadi hal yang penting.
Menurut Maria, WAWgirls perlu memahami dulu bagaimana cara perusahaan memilih kandidat pekerja, pembuatan CV efektif, dan penguatan personal branding.
Calon karyawan juga perlu menggali lebih jauh pengalaman kerja, magang, berorganisasi, hingga menjadi relawan.
"Pengalaman-pengalaman itu kadang-kadang tidak harus berupa pekerjaan yang lain, tapi hal-hal yang relevan," ungkap Maria dalam acara Puan Bisa Learning Space bertemakan “Early Career Branding: Crafting Your CV & LinkedIn for Visibility and Opportunity”, Sabtu (28/3/2026).
Maria menambahkan, selain daftar pengalaman yang dilakukan, juga perlu dideskripsikan tentang dampak dari kegiatan-kegiatan tersebut. Hal ini akan membuat profilmu semakin menarik di mata recruiter dalam memilah-milah kandidat yang akan mereka rekrut.
“Kita harus juga menuliskan bukti atau dampak yang sudah kita berikan, misalnya dapat membuat program setiap bulan,” ungkap dia.
Adapun, Puan Bisa berkolaborasi dengan Grow Bareng menghadirkan Learning Space sebagai respons atas kebutuhan meningkatkan personal branding di kalangan mahasiswa dan pekerja muda.
Sebanyak 50 perempuan muda menerima dampak acara ini. Tyas, salah satu peserta mengaku mendapatkan ilmu baru dengan lebih mengenali kelemahan dan kekuatan diri. Hal ini penting bagi peningkatkan kualitas hidup.
Melalui program ini, Puan Bisa berharap para peserta tidak hanya memahami konsep personal branding, tetapi juga mampu menerapkan secara nyata. Peserta diharapkan memiliki profil LinkedIn yang lebih optimal—mulai dari headline, ringkasan, hingga pengalaman yang ditampilkan secara sesuai dengan kebutuhan —serta dapat menyusun CV yang relevan dan kompetitif sesuai dengan posisi yang dituju.
Selain itu, program ini juga diharapkan dapat membantu peserta menyusun langkah tepat dalam pengembangan karier, meningkatkan kepercayaan diri dalam mempresentasikan pengalaman dan pencapaian, serta memperluas jejaring profesional sebagai bekal untuk memasuki dunia kerja.
